(Frase retirada do site: www.administradores.com.br)
Empregabilidade é a capacidade de adequação do profissional às novas necessidades e dinâmica dos novos mercados de trabalho.
Há algum tempo o que era levado em conta para ter uma boa empregabilidade era apenas o histórico escolar e/ou currículo, que com o passar dos anos a preocupação dos empregadores aumentou.
Hoje, para ter uma boa empregabilidade não é apenas pela sua formação, mas é levado em conta:
-Profissionalismo: competência no que faz, ética, espírito de determinação e com visão de futuro;
-Experiência: empregos anteriores, boa moral na empresa que trabalhava ou na faculdade que graduou;
-Marketing pessoal: ser verdadeiro, ser diferente e fazer o diferencial, destacando-se dos concorrentes.

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